A Psicologia das Organizações é a disciplina que analisa as relações que entre as pessoas e as organizações em múltiplas situações da vida, especialmente aquelas onde trabalham. Esta obra é, portanto a peça que faltava no estudo da Psicologia Organizacional. São aqui aprofundados cientificamente: as características da organização; os principais métodos de análise; a interacção que ocorre entre as pessoas e as organizações de que são parte, integrando uma perspectiva ordenada e determinista do comportamento dos indivíduos, com uma visão das pessoas enquanto construtores da sua própria realidade. Destacamos a relevância da estrutura das organizações e da sua influência nas acções dos seus membros e nos seus níveis de eficácia.
| ISBN | 9789722415705 |
|---|---|
| Ano | 2008 |
| Número de páginas | 232 |
| Capa | Brochado |
| Editora | Livros Horizonte |
| Coleção | Ciências Empresariais |
| Categorias |
Livros > Ciências Sociais e Humanas > Psicologia
Maria José Chambel
Maria José Chambel é professora associada com agregação na Faculdade de Psicologia da Universidade de Lisboa, onde lecciona no âmbito da Psicologia do Trabalho e das Organizações. É membro do Centro de Investigação em Ciências Psicológicas da Universidade de Lisboa e tem participado e coordenado vários projectos de investigação. Os seus principais interesses de investigação incluem a relação de emprego e o stress e o bem-estar no trabalho. Está particularmente interessada em estudar os trabalhadores contingentes e os profissionais em contextos de risco psicossociais (p. ex. bombeiros, militares, profissionais de saúde). No ano de 2017 foi galardoada com o Prémio Científico da Universidade de Lisboa, na área da psicologia. Em 2019-21 foi Membro do Grupo de Trabalho Técnico-científico para a elaboração do 3º Guia Técnico de Saúde Ocupacional relativo à vigilância da saúde dos trabalhadores expostos a fatores de risco psicossociais, por nomeação da Direção Geral da Saúde – Equipa de Coordenação do Programa Nacional de Saúde Ocupacional. Atualmente é a Investigadora Responsável de dois projetos financiados pela FCT: As dinâmicas da fronteira entre o trabalho e família em empregos não tradicionais – PTDC/PSI-GER/32367/2017; Processo de liderança e saúde ocupacional dos bombeiros: Desenvolvimento de um programa de intervenção – PCIF/SSO/0054/2018. |


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