Porque vemos equipas a falhar, enquanto outras florescem, sob a mesma pressão, com os mesmos recursos e nos mesmos contextos? A resposta não está nos processos, está nas pessoas – sobretudo, na forma como são lideradas.
Mais do que identificar erros, este livro revela as causas invisíveis, os gestos silenciosos, as escolhas éticas, as relações humanas e os estados emocionais que constroem ou destroem organizações inteiras.
Ao longo destas páginas, o autor apresenta uma visão clara e ousada da Liderança contemporânea. Uma Liderança que deve ser emocional antes de operacional, humana antes de hierárquica, e moral antes de técnica.
Um convite a repensar a forma como lideramos e, sobretudo, a forma como tratamos as Pessoas. Porque o verdadeiro ponto de viragem não está nos modelos, nos frameworks ou nos processos, está na escolha de quem o líder decide ser.
| ISBN | 9789896948993 |
|---|---|
| Ano | 2026 |
| Número de páginas | 168 |
| Editora | Actual Editora |
| Categorias |
Ebooks > Ciências Económicas > Administração e Gestão
Ricardo Caldeira
Ricardo Caldeira é licenciado em Economia, pós-graduado em Banking, Insurance and Financial Markets e mestre em Management and Business Strategy. Trabalha como analista de risco no BPI. É apaixonado por Inteligência Emocional e dedica-se ao estudo da Liderança, que dinamiza através de palestras, conferências e debates. É professor convidado na pós-graduação em Gestão de Pessoas e Equipas, da Coimbra Business School |


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